Jij en je partner gaan uit elkaar
Als je partner en jij uit elkaar gaan, verandert er veel. Dat geldt ook voor je pensioen. Kies hieronder wat voor jou van toepassing is:
Wat je moet weten:
- Pensioen is volgens de wet een gemeenschappelijk bezit. Het moet worden verdeeld als jij en je partner uit elkaar gaan.
- Volgens de wet heeft iedere partner recht op de helft van de ander z’n ouderdomspensioen dat is opgebouwd tijdens het huwelijk of geregistreerd partnerschap. Als jullie besluiten het zo te verdelen dan heet dat de standaardverdeling.
- Je kunt met je ex-partner ook afspreken om af te wijken van de standaardverdeling.
- Als je pensioen na de standaardverdeling onder de afkoopgrens valt (€ 497,27 in 2020), dan verdelen wij het pensioen niet. Dit moet je dan zelf onderling regelen.
- Bij overlijden na je scheiding gelden de volgende regels:
- Als je ex-partner overlijdt, dan krijg jij weer het verdeelde ouderdomspensioen weer terug.
- Als jij overlijdt, dan vervalt het ouderdomspensioen voor je ex-partner.
- Als je een nabestaandenpensioenverzekering bij ons hebt afgesloten loopt deze door, tenzij je hem stopzet. Voor je ex-partner wordt het nabestaandenpensioen dat je eventueel hebt opgebouwd een persoonlijk recht. Voor je kinderen blijft het eventueel opgebouwde nabestaandenpensioen op jouw naam staan.
Wat je moet doen:
- Kijk in je persoonlijke omgeving of je ouderdomspensioen na de standaardverdeling onder de afkoopgrens (€ 497,27 in 2020) valt.
- Zo ja, regel dan onderling met je ex-partner de verdeling. Wij kunnen eventueel een berekening voor je maken.
- Zo niet, lees dan hieronder verder hoe je je pensioen kunt verdelen.
- Als je een nabestaandenpensioensverzekering hebt en die wil je opzeggen, moet je dat binnen zes maanden na de scheiding doen via het formulier Opzeggen individuele nabestaandenpensioenverzekering.
Verdeling van je pensioen
Als je uit elkaar gaat, dan kun je twee keuzes maken voor het verdelen van het ouderdomspensioen dat jullie opbouwden tijdens jullie huwelijk of geregistreerd partnerschap:
- Standaardverdeling: ieder krijgt de helft van het pensioen dat de ander heeft opgebouwd tijdens het huwelijk of geregistreerd partnerschap.
- Een andere verdeling die jullie zelf afspreken.
Als je een nabestaandenpensioen hebt opgebouwd, dan komt dat automatisch op naam van je ex-partner. Die krijgt daarop een persoonlijk recht. Voor je kinderen blijft het eventueel opgebouwde nabestaandenpensioen op jouw naam staan. Kies voor één van de volgende opties:
Wat je moet weten:
- In de standaardverdeling heeft je ex-partner recht op de helft van het ouderdomspensioen dat jij hebt opgebouwd tijdens jullie huwelijk of geregistreerd partnerschap. En precies andersom heb jij recht op de helft van het ouderdomspensioen van je ex-partner dat over dezelfde tijd is opgebouwd.
- Je ex-partner ontvangt die helft van jouw pensioen pas als jij met pensioen gaat.
Wat je moet doen:
- Als je scheiding minder dan twee jaar geleden was, vul dan dit formulier van de Rijksoverheid in. Onderteken het en stuur het aan ons op.
- Als je scheiding meer dan twee jaar geleden was, vul dan hetzelfde formulier van de Rijksoverheid in. Onderteken het samen met je ex-partner en stuur het aan ons op.
Wat je moet weten:
Als jullie kiezen voor een andere verdeling dan de standaardverdeling heb je een aantal opties:
- Je ziet af van verdeling
Als jullie samen besluiten af te zien van verdeling houden jullie allebei 100% van je eigen opgebouwde ouderdomspensioen. Je kunt ook afzien van eventueel opgebouwd nabestaandenpensioen.
- Je kiest voor een ander percentage of een afwijkende periode
Je bepaalt samen met je ex-partner welk percentage van het opgebouwde ouderdomspensioen jij krijgt en welk percentage je ex-partner krijgt. Bijvoorbeeld 60% en 40%.
Je kunt ook afwijken van de periode waarover je wilt verdelen. Standaard wordt alleen het ouderdomspensioen verdeeld dat je tijdens je huwelijk of geregistreerd partnerschap hebt opgebouwd. Maar je kunt bijvoorbeeld ook het ouderdomspensioen verdelen dat je opbouwde in de periode vóór je huwelijk of geregistreerd partnerschap.
- Je kiest samen voor conversie
Conversie betekent dat je samen kiest voor allebei een eigen zelfstandig ouderdomspensioen bij ons. Het opgebouwde ouderdomspensioen verdelen we in een levenslang ouderdomspensioen voor jou én in een levenslang ouderdomspensioen voor je ex-partner. Wat betreft je ouderdomspensioen heb je hierna niets meer met elkaar te maken. Bij overlijden gaat er geen geld naar de ander.
Wat je moet doen:
- In alle niet standaard gevallen moeten de gemaakte afspraken worden vastgelegd in een (scheidings)covenant. Jij en je ex-partner moeten dit ondertekenen. Stuur het vervolgens naar ons op.
- Stuur ons ook dit mededelingsformulier van de Rijksoverheid. Binnen twee jaar na je scheiding is hierop alleen jouw handtekening nodig. Na twee jaar is ook de handtekening van je ex-partner nodig.
Wat je moet weten:
- Als je samenwoonde (met of zonder samenlevingscontract) heeft je ex-partner geen recht op een deel van jouw ouderdomspensioen.
- Als je een nabestaandenpensioenverzekering bij ons hebt afgesloten loopt deze door, tenzij je hem stopzet. Voor je ex-partner wordt het nabestaandenpensioen dat jij eventueel hebt opgebouwd een persoonlijk recht. Voor je kinderen blijft het eventueel opgebouwde nabestaandenpensioen op jouw naam staan.
Wat je moet doen:
- Je hoeft niets aan ons door te geven.
- Als je een nabestaandenpensioensverzekering hebt en die wil je opzeggen, moet je dat binnen zes maanden na de scheiding doen via het formulier Opzeggen individuele nabestaandenpensioenverzekering.
Bijzondere gevallen
Ben je in het buitenland uit elkaar gegaan?
Wij krijgen dit niet automatisch doorgegeven van buitenlandse overheden. Stuur ons het (scheidings)covenant op.
Bouwde je ex-partner pensioen bij ons op?
Dan geldt alle informatie over het ouderdomspensioen zoals hierboven beschreven. Maar het kan zijn dat je ook recht hebt op (bijzonder) nabestaandenpensioen als hij/zij:
- Dit vóór 1998 heeft opgebouwd tijdens het werken in de horeca of catering, en/of;
- Op de pensioendatum een deel van het ouderdomspensioen heeft omgezet in nabestaandenpensioen, of dat deed toen hij/zij stopte met werken in de horeca of catering. Lees meer hierover op deze pagina.
